Changes

              
    

          
          
        
        

            
f
1
{
f
1
{
            
2
  "author": "V. POTIN",
2
  "author": "V. POTIN",
            
3
  "author_email": "",
3
  "author_email": "",
            
4
  "creator_user_id": "5be3aa27-79e3-4bec-b2a2-bfc06355f8c8",
4
  "creator_user_id": "5be3aa27-79e3-4bec-b2a2-bfc06355f8c8",
            
5
  "extras": [
5
  "extras": [
            
6
    {
6
    {
            
7
      "key": "FTP_API",
7
      "key": "FTP_API",
            
8
      "value": "FTP"
8
      "value": "FTP"
            
9
    },
9
    },
            
10
    {
10
    {
            
11
      "key": "booklet",
11
      "key": "booklet",
            
12
      "value": "2"
12
      "value": "2"
            
n
n
13
    },
            
14
    {
            
15
      "key": "dataset_size",
            
16
      "value": "0.13303661346435547"
            
13
    },
17
    },
            
14
    {
18
    {
            
15
      "key": "edition_security",
19
      "key": "edition_security",
            
16
      "value": "null"
20
      "value": "null"
            
17
    },
21
    },
            
18
    {
22
    {
            
19
      "key": "iconography",
23
      "key": "iconography",
            
20
      "value": "[]"
24
      "value": "[]"
            
21
    },
25
    },
            
22
    {
26
    {
            
23
      "key": "img_backgr",
27
      "key": "img_backgr",
            
24
      "value": 
28
      "value": 
            
25
tizen.com/sites/default/files/etudes/vignettes/874_2785_vignette.jpeg"
29
tizen.com/sites/default/files/etudes/vignettes/874_2785_vignette.jpeg"
            
26
    },
30
    },
            
27
    {
31
    {
            
28
      "key": "language",
32
      "key": "language",
            
29
      "value": "fre"
33
      "value": "fre"
            
30
    },
34
    },
            
31
    {
35
    {
            
32
      "key": "mention_legales",
36
      "key": "mention_legales",
            
33
      "value": "[\"Libre de droit\"]"
37
      "value": "[\"Libre de droit\"]"
            
34
    },
38
    },
            
35
    {
39
    {
            
36
      "key": "methodology",
40
      "key": "methodology",
            
37
      "value": "[\"Entretien(s)\"]"
41
      "value": "[\"Entretien(s)\"]"
            
38
    },
42
    },
            
39
    {
43
    {
            
40
      "key": "page",
44
      "key": "page",
            
41
      "value": "136"
45
      "value": "136"
            
42
    },
46
    },
            
43
    {
47
    {
            
44
      "key": "primary_area",
48
      "key": "primary_area",
            
45
      "value": "Basse-Normandie"
49
      "value": "Basse-Normandie"
            
46
    },
50
    },
            
47
    {
51
    {
            
48
      "key": "producer",
52
      "key": "producer",
            
49
      "value": "Conseil \u00c9conomique, Social et Environnemental 
53
      "value": "Conseil \u00c9conomique, Social et Environnemental 
            
50
R\u00e9gional de Basse-Normandie"
54
R\u00e9gional de Basse-Normandie"
            
51
    },
55
    },
            
52
    {
56
    {
            
53
      "key": "responsible-organisation-1",
57
      "key": "responsible-organisation-1",
            
54
      "value": 
58
      "value": 
            
55
\"organisation-role\":\"pointOfContact\",\"organisation-name\":\"CESER 
59
\"organisation-role\":\"pointOfContact\",\"organisation-name\":\"CESER 
            
56
Conseil \\u00c9conomique, Social et Environnemental R\\u00e9gional 
60
Conseil \\u00c9conomique, Social et Environnemental R\\u00e9gional 
            
57
"address\":null,\"postal-code\":\"\",\"city\":\"\",\"country\":\"\"}}"
61
"address\":null,\"postal-code\":\"\",\"city\":\"\",\"country\":\"\"}}"
            
58
    },
62
    },
            
59
    {
63
    {
            
60
      "key": "responsible-organisation-2",
64
      "key": "responsible-organisation-2",
            
61
      "value": "BENARD Alexandra"
65
      "value": "BENARD Alexandra"
            
62
    },
66
    },
            
63
    {
67
    {
            
64
      "key": "themes",
68
      "key": "themes",
            
65
      "value": "[\"education_formation\"]"
69
      "value": "[\"education_formation\"]"
            
66
    },
70
    },
            
67
    {
71
    {
            
68
      "key": "typology",
72
      "key": "typology",
            
69
      "value": "[\"Etude th\\u00e9matique\"]"
73
      "value": "[\"Etude th\\u00e9matique\"]"
            
70
    }
74
    }
            
71
  ],
75
  ],
            
72
  "groups": [],
76
  "groups": [],
            
73
  "id": "b9a9e41e-b2fa-40ca-a7d7-0d67c776091d",
77
  "id": "b9a9e41e-b2fa-40ca-a7d7-0d67c776091d",
            
74
  "isopen": false,
78
  "isopen": false,
            
75
  "license_id": "notspecified",
79
  "license_id": "notspecified",
            
76
  "license_title": "License Not Specified",
80
  "license_title": "License Not Specified",
            
77
  "maintainer": "",
81
  "maintainer": "",
            
78
  "maintainer_email": "",
82
  "maintainer_email": "",
            
79
  "metadata_created": "2025-02-25T15:20:27.846313",
83
  "metadata_created": "2025-02-25T15:20:27.846313",
            
t
80
  "metadata_modified": "2025-02-25T15:20:27.846320",
t
84
  "metadata_modified": "2025-02-25T15:20:28.540236",
            
81
  "name": 
85
  "name": 
            
82
874_pour_une_evolution_maitrisee_des_competences_et_des_qualificat_1",
86
874_pour_une_evolution_maitrisee_des_competences_et_des_qualificat_1",
            
83
  "notes": "La prospective des emplois et des qualifications, 
87
  "notes": "La prospective des emplois et des qualifications, 
            
84
jusqu'ici tr\u00e8s peu trait\u00e9e par les branches professionnelles 
88
jusqu'ici tr\u00e8s peu trait\u00e9e par les branches professionnelles 
            
85
et les instances charg\u00e9es de l'emploi et de la formation, 
89
et les instances charg\u00e9es de l'emploi et de la formation, 
            
86
conna\u00eet un regain d'int\u00e9r\u00eat depuis qu'elle a fait 
90
conna\u00eet un regain d'int\u00e9r\u00eat depuis qu'elle a fait 
            
87
l'objet d'une communication particuli\u00e8re \u00e0 l'issue de la 
91
l'objet d'une communication particuli\u00e8re \u00e0 l'issue de la 
            
88
conf\u00e9rence sociale de juin 2013. Ainsi, en 2014, des outils et 
92
conf\u00e9rence sociale de juin 2013. Ainsi, en 2014, des outils et 
            
89
des dispositifs destin\u00e9s \u00e0 encourager et formaliser des 
93
des dispositifs destin\u00e9s \u00e0 encourager et formaliser des 
            
90
d\u00e9marches prospectives sectorielles et r\u00e9gionales devraient 
94
d\u00e9marches prospectives sectorielles et r\u00e9gionales devraient 
            
91
se mettre en place.\r\rMieux conna\u00eetre les besoins de 
95
se mettre en place.\r\rMieux conna\u00eetre les besoins de 
            
92
comp\u00e9tences et de qualifications industrielles \u00e0 venir, 
96
comp\u00e9tences et de qualifications industrielles \u00e0 venir, 
            
93
d\u00e9finir les futurs besoins \u00e9conomiques et sociaux des 
97
d\u00e9finir les futurs besoins \u00e9conomiques et sociaux des 
            
94
territoires appara\u00eet donc comme une n\u00e9cessit\u00e9 et doit 
98
territoires appara\u00eet donc comme une n\u00e9cessit\u00e9 et doit 
            
95
favoriser une d\u00e9finition plus fine de l'offre de formation 
99
favoriser une d\u00e9finition plus fine de l'offre de formation 
            
96
professionnelle initiale et continue.\r\r\rDans le cadre d'une 
100
professionnelle initiale et continue.\r\r\rDans le cadre d'une 
            
97
autosaisine, le CESER a souhait\u00e9 observer comment les acteurs 
101
autosaisine, le CESER a souhait\u00e9 observer comment les acteurs 
            
98
\u00e9conomiques, de l'emploi et de la formation s'organisent \u00e0 
102
\u00e9conomiques, de l'emploi et de la formation s'organisent \u00e0 
            
99
l'\u00e9chelon r\u00e9gional pour anticiper les besoins 
103
l'\u00e9chelon r\u00e9gional pour anticiper les besoins 
            
100
n\u00e9cessaires au d\u00e9veloppement de l'industrie de demain. Il 
104
n\u00e9cessaires au d\u00e9veloppement de l'industrie de demain. Il 
            
101
formule des propositions permettant de structurer une d\u00e9marche 
105
formule des propositions permettant de structurer une d\u00e9marche 
            
102
bas-normande d'anticipation des qualifications et des comp\u00e9tences 
106
bas-normande d'anticipation des qualifications et des comp\u00e9tences 
            
103
industrielles.",
107
industrielles.",
            
104
  "num_resources": 0,
108
  "num_resources": 0,
            
105
  "num_tags": 0,
109
  "num_tags": 0,
            
106
  "organization": {
110
  "organization": {
            
107
    "approval_status": "approved",
111
    "approval_status": "approved",
            
108
    "created": "2025-02-25T13:06:39.498277",
112
    "created": "2025-02-25T13:06:39.498277",
            
109
    "description": "",
113
    "description": "",
            
110
    "id": "5b49b45b-21c6-4de2-b7ce-6aed3f9c5c28",
114
    "id": "5b49b45b-21c6-4de2-b7ce-6aed3f9c5c28",
            
111
    "image_url": "",
115
    "image_url": "",
            
112
    "is_organization": true,
116
    "is_organization": true,
            
113
    "name": 
117
    "name": 
            
114
"ceser_conseil_economique_social_et_environnemental_regional_no",
118
"ceser_conseil_economique_social_et_environnemental_regional_no",
            
115
    "state": "active",
119
    "state": "active",
            
116
    "title": "CESER Conseil \u00c9conomique, Social et Environnemental 
120
    "title": "CESER Conseil \u00c9conomique, Social et Environnemental 
            
117
R\u00e9gional Normandie",
121
R\u00e9gional Normandie",
            
118
    "type": "organization"
122
    "type": "organization"
            
119
  },
123
  },
            
120
  "owner_org": "5b49b45b-21c6-4de2-b7ce-6aed3f9c5c28",
124
  "owner_org": "5b49b45b-21c6-4de2-b7ce-6aed3f9c5c28",
            
121
  "private": false,
125
  "private": false,
            
122
  "relationships_as_object": [],
126
  "relationships_as_object": [],
            
123
  "relationships_as_subject": [],
127
  "relationships_as_subject": [],
            
124
  "resources": [],
128
  "resources": [],
            
125
  "state": "active",
129
  "state": "active",
            
126
  "tags": [],
130
  "tags": [],
            
127
  "title": "Pour une \u00e9volution ma\u00eetris\u00e9e des 
131
  "title": "Pour une \u00e9volution ma\u00eetris\u00e9e des 
            
128
comp\u00e9tences et des qualifications dans l'industrie de demain en 
132
comp\u00e9tences et des qualifications dans l'industrie de demain en 
            
129
Basse-Normandie",
133
Basse-Normandie",
            
130
  "type": "dataset",
134
  "type": "dataset",
            
131
  "url": 
135
  "url": 
            
132
t/874_pour_une_evolution_maitrisee_des_competences_et_des_qualificat",
136
t/874_pour_une_evolution_maitrisee_des_competences_et_des_qualificat",
            
133
  "version": ""
137
  "version": ""
            
134
}
138
}